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未來5年十大白金“飯碗”新職業(yè)層出不窮，老職業(yè)越老越吃香。人才市場的競爭永遠激烈，其間有多少是最受職場人士關注、三千寵愛集一身的職業(yè)?未來幾年的金牌職業(yè)有哪些?我們的金牌職業(yè)、俗稱的“白金飯碗”具有以下特征：含金量高、收入多、發(fā)展前景廣闊、有相當?shù)纳鐣�地位、相對穩(wěn)定，身上聚集了無數(shù)艷羨的眼光，讓眾多職業(yè)人士產(chǎn)生心跳加速、眼熱嘴饞等連鎖反應。  
未來5年十大白金“飯碗”：  
白金飯碗一：理財規(guī)劃師  
生活水平越來越高了，口袋也越來越鼓了，可是為什么還有那么多白領入不敷出?想讓你的錢“生”錢嗎?想快樂地高枕無憂地參與企業(yè)投資嗎?面對越來越多的個人、家庭甚至企業(yè)的困惑，理財規(guī)劃師大顯身手。這些“錢袋子保姆”、“錢包秘書”，專業(yè)能力越強、工作經(jīng)驗越老道越吃香;收入不僅是傭金，還可以按項目或者按小時收取咨詢費用。據(jù)報道，在過去6年中，中國理財業(yè)務每年的市場增長率已經(jīng)達到了18%.  
含金量：目前，我國保險業(yè)、銀行業(yè)等領域的理財規(guī)劃從業(yè)人員的年收入一般在10萬元人民幣以上。  
白金飯碗二：人力資源師  
從以前的人事部門到現(xiàn)在的人力資源部門，從為企業(yè)提供服務到現(xiàn)在參與企業(yè)戰(zhàn)略策劃，人力資源成為一段時間以來職場關注率最高的話題之一。人力資源管理專家身價持續(xù)看漲。企業(yè)如何更好地“引才”、“用才”、“留才”成為決定企業(yè)成敗的關鍵，而人力資源師正是該關口的掌舵人。  
含金量：調(diào)查顯示，國內(nèi)現(xiàn)在中高級人力資源專業(yè)人才缺口巨大，大集團公司的人力資源總監(jiān)一般月薪在1—2萬元之間;薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理等月薪大抵在8000元左右;資深的人力資源師的薪資水準則以年薪報價。  
白金飯碗三：企業(yè)高級策劃、公關經(jīng)理  
無數(shù)鮮活的案例證明，今后幾年將是品牌年。企業(yè)公關、企業(yè)策劃的獨特魅力和作用成了他們“升值”的重磅武器。公關從業(yè)者需要擁有新聞、市場營銷、國際關系、公關廣告等專業(yè)背景，熟悉媒體運作，與當?shù)卣�府關系較佳。由于某些公司擁有跨國公司客戶，因此從業(yè)人員還需要熟悉中外文化，有國際化的眼光和思維，能理解國外客戶的要求和意圖。  
含金量：按所負責項目提成是目前最為主流的計薪方式，所以業(yè)績出色的話，年薪10萬—15萬是最基本的收入。如果某一市場方案一炮打響，財源滾滾，其中利潤分成的空間不可小覷。  
白金飯碗四：職業(yè)職問  
前幾年職業(yè)規(guī)劃對中國市場的全方位入侵，為近年的豐收奠定了堅實的基礎。上班族希望自己的人才價值得到專業(yè)化、科學化、最大化程度的提升;企業(yè)希望員工從做好自身的職業(yè)規(guī)劃開始，與企業(yè)一同積極、健康發(fā)展;不僅如此，全國各大高校也將掀起如何為學生做好職業(yè)規(guī)劃的高潮。職業(yè)顧問的從業(yè)門檻相當高，要求集合市場信息研究能力、職業(yè)規(guī)劃、個人職業(yè)測評、心理研究等專業(yè)知識為一體，而且有豐富的職場閱歷、相關專業(yè)的教育和工作背景，對各行業(yè)人才需求狀況了如指掌。  
含金量：具有該行業(yè)豐富工作經(jīng)驗的職業(yè)顧問身價倍增，國內(nèi)資深的職業(yè)顧問年薪可超過50萬元，在國外，普通的職業(yè)顧問收費每小時60美金到150美金不等，資深職業(yè)顧問價格更加昂貴。雖然有的社區(qū)和學校會提供低廉甚至免費的職業(yè)咨詢服務，但是職業(yè)顧問得到的尊貴社會地位重金難換。  
白金飯碗之五：公務員  
據(jù)了解，在XX年公務員報考中，一些熱門職位的報考與錄取比例已超過1000：1.平均報錄比例也近50：1.近幾年，國內(nèi)某些熱門機關一再出現(xiàn)300人競爭同一個職位的火爆現(xiàn)象。未來幾年，公務員“熱”將一如既往。  
含金量：工作穩(wěn)定、薪水逐年提高、高額的補貼和優(yōu)厚的福利待遇、良好的社會地位和仕途前景及建立社會關系網(wǎng)絡的便利條件，讓公務員成為無數(shù)畢業(yè)生眼里的超級熱饃饃。  
白金飯碗六：電子商務工程師  
電子商務工程師是在全球商務活動趨向電子化的形勢下應運而生的專業(yè)人員，是互聯(lián)網(wǎng)商務活動的架構設計開發(fā)者和主要參與人員。隨著全球互聯(lián)網(wǎng)商務的高速發(fā)展，集信息技術與現(xiàn)代商務理念于一體的人才需求量大增，而缺口近10萬。未來XX年是商務網(wǎng)站從發(fā)展逐漸走向成熟的黃金十年，未來5年，電子商務工程師在網(wǎng)絡商務交易的創(chuàng)新和整合領域會成為最耀眼的職業(yè)領袖。